****培育入库****规范

    ****科技人员占比要求：企业从事研发和相关技术创新活动的科技人员占企业当年职工总数的比例不低于10%。①科技人员企业科技人员是指直接从事研发和相关技术创新活动，以及专门从事上述活动的管理和提供直接技术服务的，累计实际工作时间在183天以上的人员，包括在职、兼职和临时聘用人员。②职工总数企业职工总数包括企业在职、兼职和临时聘用人员。在职人员可以通过企业是否签订了劳动合同或缴纳社会保险费来鉴别﹔兼职、临时聘用人员全年须在企业累计工作183天以上。③统计方法企业当年职工总数、科技人员数均按照全年月平均数计算。月平均数=（月初数＋月末数）÷2全年月平均数=全年各月平均数之和÷12如果企业年度中间开业或者终止经营活动的，是以其实际经营期作为一个纳税年度确定上述相关指标。 怎么申请****?****培育入库****规范

****认定政策是一项引导政策，目的是引导企业调整产业结构，走自主创新、持续创新的发展道路，激发企业自主创新的热情，提高企业的科技创新能力，****认定对企业的弊端，几乎不存在，据我所知，大部分的企业都很希望能获取到****认定，因为好处太多了，对企业来说是百利而无一害的，除非企业在****认定的过程中，申报材料存在造假，那就会有弊端了。当然，事情都有两面性，高新企业的认证也不例外，它的弊端就是过程相对的会比较复杂，建议请专业的科技中介机构代理进行申报认定。张家港知识产权****费用是多少申报****有哪些好处？

    ****申报时间：根据近期相关通知，****采取常年申报受理、分批集中评审的方式，不设置申报批次，企业自当年汇算清缴完成后即可开始申托(每年只能申报1次）。省****认定管理工作协调小组办公室受理各市、县、国家和省级高新区科技部门报送的****申报材料截止时间为8月31日。企业向所在地科技部门提交申报材料的截止时间以地方通知为准。****申请网站：为深入贯彻落实省委有关“放管服”政策要求，进一步为企业提供便利化服务，从今年起，我省****申报采取“一网通报”的方式开展，企业只需在“****认定管理工作网”中的“****认定管理系统”提交申报材料，“江苏省****辅助材料提交系统”不再对企业开放。

主要任务（七）加强创新创业人才引进。加快引进集聚重大科技创新团队，聚焦重点领域，提高人才显示度和产业话语权，未来三年力争引进扶持具有国际影响力的重大创新团队15 个以上。深入实施姑苏创新创业**人才计划，促进人才链、创新链与产业链的深度融合，形成引进人才、培育企业、发展产业的良性循环，到 2023 年，姑苏创新创业**人才累计立项数争取达到 2800 个左右，形成****的蓄水池和培育库。大力推进姑苏科技创业天使计划，集聚科技创业团队，整合创业资源，加快培育具有创新活力的科技型中小企业，努力推动初创期人才企业成长为****，到 2023 年，将人才企业入选****的比例提高到 75% 左右。（责任单位：市人才办、市科技局）申请****过程中 研发组织管理制度常见问题。

主要任务（九）深化大院大所合作。拓展产学研合作范围，深化产学研合作内涵，落实苏州市和中科院新一轮院市合作协议，创新苏州—清华创新**行动专项计划，有针对性地引进契合苏州产业发展需求的优势学科专业人才和科研资源。创新产学研合作机制，推动大院大所科技成果转化，支持企业与高校、科研院所的联合创新，重点支持公共技术研发平台、中试基地和成果转化基地的建设。通过大院大所合作，努力引进具有**性、原创性、标志性的前列人才（团队）来苏创新创业，为我市****培育提供后备梯队。到 2023 年，每年引进产学研联合体 100 个，产学研合作项目 1000 项。（责任单位：市科技局）****怎么申请？姑苏区****诚信合作

申报****通过率多少？****培育入库****规范

****介绍：

****是指通过科学技术或者科学发明在新领域中的发展，或者在原有领域中革新似的运作。在界定高新技术产业范围的基础上，对于****的概念问题可以从2016年国家修订印发的《****认定管理办法》来加以界定。因此，在我国，****一般是指在国家颁布的《国家重点支持的高新技术领域》范围内，持续进行研究开发与技术成果转化，形成企业核芯自主知识产权，并以此为基础开展经营活动的居民企业，是知识密集、技术密集的经济实体。

企业如果想要被认定为****，是必须要满足《国家重点支持的高新技术领域》目录和《****认定管理办法》文件中相应法规要求的。当然了，想要成为****，并不只是了解了什么是****就可以的。还需要企业熟知****的认定标准，认定流程，认定时间等一系列知识。如果各位想要了解更多的关于****的知识，可以联系我公司。 ****培育入库****规范

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